Как общаться с коллегами после яркого корпоратива: советы и правила После корпоратива многим сотрудникам бывает неловко: кто-то сказал лишнего, кто-то станцевал на столе или поделился слишком личным. Но рабочие задачи возвращается, и важно понимать, как правильно выйти из таких ситуаций.
Подарки для сотрудников: как наладить массовую доставку Дарить подарки сотрудникам приятно, но когда речь идёт о десятках или сотнях человек, задача превращается в логистический квест.
Новогодний мерч для бизнеса: как превратить брендированные подарки в бесплатную рекламу Корпоративные подарки могут быть не просто «традицией ради традиции», а инструментом, который работает на бренд.
Идеи переупаковки корпоративного сладкого подарка: от стандартных идей до сладких букетов Сладкие наборы — главный корпоративный подарок декабря. Но стандартная коробка с конфетами быстро теряет «вау-эффект». В статье собрали идеи, как переупаковать сладкий подарок так, чтобы он выглядел свежо и запомнился сотрудникам, даже если бюджет ограничен.
Разнообразные новогодние конкурсы для удалённой команды Новый год — время почувствовать себя ближе к коллегам, с которыми целый год напролёт вели преимущественно формальные диалоги и расслабляться было некогда.
Новые цели после новогодних каникул: как донести их сотрудникам После новогодних каникул сотрудники возвращаются расслабленными, с трудом включаются в рабочий ритм и часто забывают о планах, которые обсуждались до праздников. Руководителям нужно быстро объяснить цели компании на новый год, чтобы команда понимала, к чему стремиться
Как разгрести рабочую почту после праздников: методы и инструменты После каникул почтовый ящик превращается в свалку: сотни писем, среди которых теряются действительно важные.
Как внедрить семейные ценности в новогодний корпоратив Успех компании напрямую зависит от атмосферы в коллективе. Сотрудники, которые чувствуют себя частью большой семьи, работают с высокой отдачей и реже увольняются.
Как спланировать работу в январе, чтобы ничего не забыть и не утонуть в задачах Январь кажется бесконечным месяцем, но именно в нём закладывается тон на весь год. Без чёткого плана легко потеряться в задачах и срочных просьбах.
